基层是国家治理的“神经末梢”，是政策落地的“最后一公里”。这里涌动着最鲜活的社会肌理，也承载着最直接的政策效能。

　　今年的《政府工作报告》提出，强化正向激励，完善考核评价体系，持续整治形式主义为基层减负，切实把面向基层的多头重复、指标细碎、方式烦琐的督查检查考核减下来，让广大干部把更多时间和精力用到干实事上。

　　如何让减负成果从纸面落到地面？如何将干部从“事务空转”推向“实干赛道”？这不仅需要制度刚性约束，更呼唤治理智慧的深层变革。本期聚焦各地创新实践与经验智慧，为深化基层减负、激发治理活力提供镜鉴。

　　摘牌！成效“满满一大箱”

　　讲述人：江苏宜兴市潼渚村党总支书记 蒋振

　　过去，村里的办公用房本来就紧张，有的挂牌单位还要求独立的一间屋。一块块牌子，硬生生把我们村干部从二楼“挤”到三楼的乒乓室集中办公。这几年，市里聚焦村级“牌子多”等问题开展专项整治，光我们村摘除下来的各类牌子就装了满满一大箱。牌子少了，对应的考核就少了，真的感觉松了口气。村民咨询最多的社保、医保、民政等问题，如今在街道便民服务中心综合窗口就能“一站式”咨询办理，不再由村干部充当“二传手”，既方便了群众，也实实在在减轻了基层负担，我们能腾出更多时间为村民服务了。

　　就拿村庄环境整治来说，前几年，市里每季度都要委托第三方监测，排出红黑榜，甚至红榜还要分个名次；考核压力传导到街道，得周周评、月月考。因个别考核指标卡得太死，村干部不理解，群众不配合，引发的矛盾也不少。比如乱晾晒衣物，晒的要求是什么？乱的标准是什么？全凭第三方主观感觉。

　　我认为，就这么“一刀切”下去，可能会带来“副作用”——在改变乡村面貌的同时，也会带走农村特有的“烟火气”。美丽乡村建设不能千篇一律，必须遵循乡村自身发展规律，走符合农村实际的路子，留住乡村风貌，留住乡情味。

　　为此，市减负办的同志也多次来村里实地走访，了解情况，帮助我们向上级部门反映基层呼声。现在“红黑榜”取消了，省下来的精力，我们和村民一起谋思路、促发展。我们建起了潼渚数字乡村管理平台，河道保洁用上无人船，村道打扫配上自动清扫机，无人机巡查延伸了村干部的“铁脚板”。信息技术和互联网技术的应用，全面推进了乡村“智治”，有效激发了乡村发展新活力。

　　“吹哨”！诉求即刻就办

　　讲述人：宁夏银川市兴庆区富华社区党委书记 靳丹

　　别看我是90后，扎根基层却已经12年了。从成为大学生村官、社区网格员到如今担任社区书记，这些年和群众打交道，一直摸索如何把难事办妥、把实事办到群众心坎上，“吹哨报到”机制给了我们很大启发。